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【介護報酬改定の議論も佳境に入ってきました！情報収集等、対応への準備はいかがでしょうか？】介護現場をよくする研究＆活動 通信PR号 |
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【介護報酬改定プラス5%が必要 介人研が分析／必見！居宅介護支援の改定案、詳細解説！／介護現場をよくする3領域21テーマ！／本物は〇〇！】介護現場をよくする研究＆活動 通信 第280号 |
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【無料！訪問系サービス、居宅介護支援の改定案出ました！／定期巡回、多機能系、グループホームも！】介護現場をよくする研究＆活動 通信PR号 |
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【居宅介護支援の逓減制を更に緩和 50件から／通所系サービスとショートステイの改定案、詳細解説！／介護現場をよくする3領域21テーマ！／思考の三原則とは？】介護現場をよくする研究＆活動 通信 第279号 |
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【無料！訪問系サービス、居宅介護支援の改定案出ました！／定期巡回、多機能系、グループホームも！】介護現場をよくする研究＆活動 通信PR号 |
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【通所介護の入浴介助加算Ｉ、要件厳格化に異論も／通所系サービスとショートステイの改定案、詳細解説！／与える者は〇〇〇者でもある？／4泊5日の出張報告】介護現場をよくする研究＆活動 通信 第278号 |
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【無料！通所系サービスの改定案出ました！／管理職のための適切な指導とパワハラ防止】介護現場をよくする研究＆活動 通信PR号 |
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介護報酬改定速報！通所介護＆通所リハ（26日の介護給付費分科会） |
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【介護職の賃上げ「月6千円が妥当」／4泊5日の出張中です！／必見！！！報酬改定最新情報を月2回無料でお話します！／見守りシステムの導入について／パワハラ防止と適切な指導】介護現場をよくする研究＆活動 通信 第277号 |
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【無料！介護保険制度改正・報酬改定 速報＆解説LIVE！／管理職のための適切な指導とパワハラ防止】介護現場をよくする研究＆活動 通信PR号 |
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【厚労省、ケアプランの「課題分析標準項目」を改正／必見！！！報酬改定最新情報を月2回無料でお話します！／利用者さんのこだわりとは？／先日は1泊2日で福井でお仕事でした！】介護現場をよくする研究＆活動 通信 第276号 |
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【無料！介護保険制度改正・報酬改定 速報＆解説LIVE！】介護現場をよくする研究＆活動 通信PR号 |
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【認知症研修やBCPなど義務化まであと半年 厚労省通知／必見！！！報酬改定最新情報を月2回無料でお話します！／デイサービス（通所介護）向け送迎支援機能を持った介護ソフトをお探しの方へ】介護現場をよくする研究＆活動 通信 第275号 |
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【無料開催！管理職のための適切な指導＆パワハラ防止セミナー】介護現場をよくする研究＆活動 通信PR号 |
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【特養の6割超が赤字、コロナ禍や物価高騰が影響／報酬改定最新情報を月2回無料でお話します！／人生の悲劇は目標を達成しなかったことにあるのではない、それでは・・・？？？】介護現場をよくする研究＆活動 通信 第274号 |
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【開催間近！無料開催！人材確保・育成・定着セミナー】介護現場をよくする研究＆活動 通信PR号 |
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【明日29日開催！無料＆後日動画あり】介護給付費分科会ダイジェスト！ |
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【認知症と向き合う「幸齢社会」実現会議が初会合／今週は学校のイベント続き。Z世代の勉強になってます！／無料開催！人材確保・育成・定着の具体策セミナー／負荷の重要性／早起きライブ15日目を迎えました！】介護現場をよくする研究＆活動 通信 第273号 |
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【半年コース研修（人材確保・育成・定着／ケアマネジャー・相談援助職養成／面談スキル／10月開講！】介護現場をよくする研究＆活動 通信PR号 |
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【外国人材、就労開始直後から人員基準に算入か／無料開催！人材確保・育成・定着の具体策セミナー／多くを成し遂げた人は、きっと多くを〇〇〇人だ】介護現場をよくする研究＆活動 通信 第272号 |