介護現場をよくする研究＆活動 通信 バックナンバー
| 日時 | タイトル |
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| 2022/01/27(木) 09:30 | 【実地指導、オンライン対応も（厚労省方針）】介護現場をよくする研究＆活動 通信 第186号 |
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【実地指導、オンライン対応も（厚労省方針）】
介護現場をよくする研究＆活動 通信 第186号
https://www.appare-kaigo.com/
2022.1.27
天晴れ介護サービス総合教育研究所 榊原宏昌
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※本メールは、以前に名刺交換をさせて頂いたり、
HPやブログを通じてお問い合わせを頂いた方にお送りしておりま
※配信の解除につきましては、本メールの文末より行って頂けます
お手数をおかけしますが、よろしくお願いします。
こんにちは。
天晴れ介護サービス総合教育研究所の榊原です。
「介護現場をよくする研究＆活動 通信」。
今日は第186号をお送りしております。
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◆目次◆
１．今週の活動と気付き
２．注目のニュース
３．セミナー・イベント情報
４．ピックアップ情報
５．天晴れライブラリー・名言のご紹介
編集後記
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■1月セミナーのラインナップについて【NEW！】
稼働率改善／サービスの質向上・差別化／
訪問看護のACP／管理職のためのコミュニケーション
人材確保５つのステップ／居宅介護支援の実地指導対策
注目のテーマ満載です！ホームページから是非ご覧下さいませ。
https://www.appare-kaigo.com/z
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┗┛ １．今週の活動と気付き
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■今週は、ゲスト講師編3本立て！でした。
いずれも魅力的な内容で、とてもよい時間でした。
24日の午前中は「訪問看護のACP～終末期の意思決定支援の実
ゲスト講師に訪問看護の経験が長い吉村さんをお招きして、
実際の面談の逐語例なども出して頂き、ポイントを説明して頂きま
学ぶのが難しい「面談」のポイントについて、終末期とか看護など
相談援助職に必要な「説明」「確認」「意思決定支援」についての
短時間にギュッと詰め込んでお話頂きました。
とっても素晴らしい内容だったなあ・・・！と、
主催者としてはうれしく思える、そんなセミナーとなりました。
また、収録した動画は編集して広めていきたいと考えています（＾
同じく24日の午後からは、おなじみ工藤由美さんの管理職のため
本日のテーマは「リーダーが成長するために」ということで、自己
これまでの工藤さんセミナーの中でも１，２を争う難解なものでし
僕の理解もなかなか追いつかず、対談セッションでは、工藤さんに
一つ一つ丁寧に答えて頂き、工藤さんの言わんとすることがだいぶ
次回2月は「コミュニケーションに役立つ反応、返事、質問」とい
励ましやねぎらいに関するスキルについてお話頂きます！ぜひ、こ
そして、25日の夜は、大好評！進絵美さんの「面談スキル向上講
今日のテーマは「他者理解」。限定12名のスペシャルセミナーで
自己理解、他者理解、自己理解の支援、自立の支援、相談援助者の
また、スキルを身につけて頂くための講座なので、半分以上はロー
特に今回は、それぞれのセッションを録画・録音して頂き、後で振
一人では学べない内容だ！と思います。
第1期は4月まで。第2期の開催については・・・。乞うご期待で
・・・と、長文になってしまいましたが、
こんなかたちで、ゲスト講師編、どんどん充実してきました！
動画でもご覧頂ける部分もありますが、
ぜひ、ライブでご参加頂けたらうれしいです（＾＾）
皆さんのご参加、お待ちしておりますね。
■弊社動画等の一覧を作りました！
「天晴れ介護サービス・ライブラリー」とでも言うべき内容に仕上
https://www.appare-kaigo.jp/li
■日々の活動はfacebookやコラムに毎日書いています！
お時間のある時にでもご覧下さい。
facebook：https://www.facebook.
コラム： https://mbp-japan.com/aichi/ap
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┗┛ ２．注目のニュース
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■実地指導、オンライン対応も（厚労省方針）
※介護のニュースサイトJOINT参照
〇介護現場を悩ませる事務負担の軽減に向けた方策を話し合う
社会保障審議会の専門委員会で、厚生労働省は20日、
施設・事業所に対する自治体の実地指導の見直し案を提示した。
〇実際に現場へ行かなくても確認できる内容について、
オンライン会議ツールを使った効率化が可能であることをルール上
これに伴い、名称を「実地指導」から「個別指導」へ改めることも
〇オンライン会議ツールによる運用が認められるのは、コロナ禍の
厚労省はこれを恒久化する方針で、実地指導の有り様も変わってい
〇会合では委員から名称について、
「医療分野と混同して分かりにくくなる」「浸透しているものを変
現行の「実地指導」のまま変わらない可能性もある。
〇今後、厚労省は関係者間の調整を更に進めていく構え。
今年度内にも関係通知を改正し、来年度から適用することを目指し
〇厚労省はこのほか、実地指導の内容を以下の3つとすることを明
（1）介護サービスの実施状況指導
（2）最低基準など運営体制指導
（3）報酬請求指導
この3つのうち、（2）と（3）をオンライン会議ツールで済ませ
通知では標準的な確認項目による実施、所要時間の短縮なども併せ
施設・事業所と自治体の双方の負担軽減につなげたいという。
〇実地指導の頻度については、
原則として指定の有効期間（6年）の内に少なくとも1回以上行う
ただ施設サービス、居住系サービスに限り、社会福祉法人監査の頻
「3年に1回以上が望ましい」と呼びかける案を検討するとした。
■「介護現場をよくする不定期ライブ」YouTubeでも配信中
https://www.youtube.com/channe
2月から始めて、50回以上を数えます。
以下、様々なテーマで30分程度お話しておりますので、
移動中や食事の際などのスキマ時間にでも
是非ご覧頂けるとうれしいです！
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┗┛ ３．セミナー・イベント情報
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オープンのセミナー・イベントについてお知らせします。
【天晴れ介護サービスオンラインセミナー情報】
■1月27日（木）
・14：00～15：30 介護事業の教育インフラ！リーダーズ・プログラム 会員限定「グルコン」
https://www.appare-kaigo.com/z
・19：00～20：30 無料介護セミナー！特集「人材確保５つのステップ」＆今月の介護
https://www.appare-kaigo.com/z
■1月31日（月）
・14：00～16：30 実地指導対策マニュアルセミナー「居宅介護支援」
https://www.appare-kaigo.com/z
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┗┛ ４．ピックアップ情報
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■27日、今晩、無料介護セミナーを行います！
大好評の無料講座シリーズ。
ぜひぜひ、ご参加をご検討下さいませ！
◎1月27日（木）
19：00～20：30 無料介護セミナー！特集「人材確保５つのステップ」＆今月の介護
https://www.appare-kaigo.com/z
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┗┛ ５．天晴れライブラリー・名言のご紹介
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◆三好春樹著
「介護の専門性とは何か」（雲母書房）より
私たちは、閉じこもりの老人をただ引っぱり出そうとしているので
出てきたいと思えるような関係的世界をつくろうよ、
と言ってきたはずです。
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
【コメント】
出てきたいと思えるような、、、
そういうふうにいつも考えていきたいものです。
■毎朝6：30配信のメルマガ「介護の名言」はこちらからどうぞ
https://www.mag2.com/m/0000228
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┗┛ 編集後記
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1月も早いもので、もうすぐ終わりですね・・・
先月12月から、様々なご相談、お問い合わせを頂くことが多くな
ちょっと、お返事等が滞っております・・・。
お問い合わせを頂いた方には大変申し訳ありません。
やはり、人が取り組める分量には限度があるなあ・・・などと思い
仕事にあたっておりますが、
そうは言っても、求められるものがあると、つい嬉しくなってしま
ちょっと消化不良気味の年明けとなりましたが、
12分の1が過ぎてしまうことを自覚しながら、
一つずつ丁寧に進めていきたいと思います！
PS．介護事業の永続的な成功を目指す経営者・経営幹部の方、
または、独立開業や管理職・専門職・講師業等でスキルアップをし
「学び」と「実践」の準備ができた段階で、助けになる方法が４つ
１．【介護事業所の「稼働率向上」取り組みチェックリスト 20】をご覧下さい。
https://www.appare-kaigo.com/1
２．【介護事業の経営者・経営幹部／スキルアップしたい個人向け
ぜひ、ご登録下さい。
https://lin.ee/rihCfcz
※LINE登録特典動画（経営から現場まで！介護事業の永続的な
３．【介護事業の課題解決に特化したセミナー】にご参加下さい。
ご案内をご希望の方は「セミナー」とメール（sakakibar
４．【介護事業の教育インフラ構想】に共感して、お手伝い頂ける
ご希望の方は「お手伝い」とメール（sakakibara102
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～介護現場をよくする研究・活動を行う～
天晴れ介護サービス総合教育研究所 株式会社
代表取締役 榊原宏昌（Sakakibara Hiromasa）
メール：sakakibara1024@gmail.com
◆天晴れ介護サービス総合教育研究所オフィシャルサイト
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◆榊原宏昌プロフィール
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◆中央法規、日総研、ナツメ社等の著書一覧
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◆介護現場をよくするオンラインセミナー＆動画
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◆経営から現場まで「介護事業の教育インフラ」リーダーズ・プロ
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